Президент Клаудия Шейнбаум объявила, что Секретариат ВМФ (Semar) предоставит поддержку в виде охраны для мексиканской нефтяной компании (Pemex) после сообщения о нападениях 'пиратов' на платформах в Кампече. Во время своей утренней пресс-конференции в понедельник, 17 февраля, Шейнбаум уточнила: 'Секретариат ВМФ будет оказывать поддержку в случае любой ситуации на одной из платформ и в охране Pemex'.
Нефтяной профсоюз сообщал, что двое работников получили ранения после нападения группы 'пиратов' на платформе Zapp Delta. Среди украденных предметов были личные вещи и ценности сотрудников, а также они были оставлены с серьезными травмами.
Секция 47 нефтяного профсоюза проинформировала, что пострадавшие работники уже были переведены в Сьюдад-дель-Кармен для получения необходимой медицинской помощи благодаря вмешательству профсоюзных лидеров. Раненые получают помощь в генеральной больнице мексиканской нефтяной компании.
Группа вооруженных мужчин захватила нефтяную платформу Zaap Delta в ночь на пятницу, взяв под контроль объекты, принадлежащие комплексу Ku Maloob Zaap. Они оставались на платформе до раннего утра субботы, в то время как персонал подавал сигналы бедствия во время захвата.
Работники платформы Pool-Alfa в Кампече начали голодовку 10 февраля, чтобы заявить о низком качестве питания на нефтяных платформах. Они утверждают, что Pemex не выполнил условия контрактов с продовольственной компанией, что привело к плохому качеству еды и проблемам со здоровьем у работников.
Сотрудники подали жалобы по данной ситуации к заместителю министра труда для Pool-Alfa, Артуро Гонсалесу, и в Смешанную комиссию по безопасности и гигиене. Они отметили, что, несмотря на поданные жалобы на протяжении как минимум шести лет, они не получили никакого ответа, что негативно сказалось на их здоровье.
Они требуют предоставления свежих, качественных и достаточных продуктов, чтобы заполнить склад, поскольку в настоящее время он пуст. Руководитель Pemex, Виктор Родригес, заверил, что дело находится на контроле, и уже были организованы диалоговые площадки с работниками для обсуждения их требований.
